El Curso está dirigido a todos aquellos/as usuarios/as que tengan interés en profundizar sus conocimientos en un entorno virtual de aprendizaje, de modo que puedan impartir formación de forma autónoma.
- Valorar las habilidades fundamentales del Formador E-Learning
- Identificar las diferentes formas de planificación de una acción formativa
- Manejar los conceptos clave en el diseño de una acción formativa E-Learning
- Manejar los tipos de contenidos de una acción formativa
- Identificar las diferentes formas de evaluación de una acción formativa
- Crear, configurar y conocer el funcionamiento de foros, actividades, cuestionarios y documentación
- Ventajas y retos de la Formación E-Learning
- El Docente E-Learning
- Características del aprendizaje adulto
- La planificación didáctica virtual
- La planificación formal y la planificación didáctica virtual
- Los contenidos de la Acción Formativa
- Tipología de contenidos
- Los contenidos en E-Learning
- La Metodología de Enseñanza-Aprendizaje
- La Metodología en E-Learning
- ¿Cómo sabré que han aprendido?
- Condiciones para la evaluación
- Herramientas para la evaluación
- Práctica de curso
El curso se realizará mediante una metodología online, de modo que el alumnado no tenga barreras espacio-temporales. El contenido teórico se impartirá de forma dinámica y se llevará a cabo una parte práctica en la que el alumnado deberá diseñar una temática propia de trabajo, empleando las herramientas expuestas en los contenidos.
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- Evaluación diagnóstica: con el objetivo de detectar el nivel de integración de las nuevas tecnologías del alumnado y asignarlo a grupos homogéneos
- Evaluación de seguimiento: a través de actividades durante el transcurso de la formación online
- Evaluación final: a través de una entrega de la temática elegida y la creación de un espacio propio en la plataforma